◎ 성희롱・성폭력 고충상담원 교육
| 교육운영 | 조직 내 젠더 폭력(성희롱・성폭력)과 괴롭힘 방지 및 피해자 지원을 위한 고충상담원의 역할과 역량 제고, 젠더 폭력(성희롱・성폭력)과 괴롭힘 예방지침, 사건처리 매뉴얼 등 규정을 점검해보고 이를 실제 상담에 적용, 고충상담원의 실무역량과 사내 예방 업무의 실효성을 확보하기 위한 실천력 강화를 돕는 교육과정입니다. |
| 기대효과 | ◦ 성희롱 고충상담원 제도 자체가 지니고 있는 성희롱・성폭력 예방의 효과성 극대화 ◦ 조직 내 잠재적인 성차별이나 성희롱 상황 발생 시 적절한 개입능력 제고 |
